大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房产策划绩效考核表格的问题，于是小编就整理了3个相关介绍房产策划绩效考核表格的解答，让我们一起看看吧。
房地产策划一个月工资多少？
1.无佣金制代表地产：中海地产自从跳槽后，面试过许多房地产公司，其中中海地产也去面过，以下说一下跟人资谈的获得的信息薪资构成为：基本薪资+绩效工资+各种补助+节点奖金的方式。无佣金制最大特点是基本薪资较低，绩效工资占比较大（跟项目销售有关），节点奖金必有（包括年终奖）。总体来说，这种工资构成年终的时候算一下到手并不会很高，基本处于低水平。以现有房地产策划薪资水平来看，入行策划在10万左右，策划经理在12万左右。
2.佣金包制代表地产：雅居乐雅居乐是我特别想去的公司，发了offer，但是项目在外地，所以没有考虑。薪资构成：基本薪资+绩效工资+佣金包佣金基本无奖金的形式，佣金包按照项目体量进行年初划分，基本上是整个策划条线有个总的佣金比例，然后策划条线内部进行划分的形式，划分比例策划经理及营销总监有很大话语权，根据体量来看，基本保证上述薪资水平。
3.独立佣金制度代表地产：小体量地产开发公司薪资构成：基本薪资+绩效工资+佣金这种形式的佣金在入职之后会由营销部负责人对你进行详解，自身有个佣金点位，按照公司薪酬总额或者营销费用划分对你进行定位，基本上十亿级项目提点在万分之一-万分之三之间，百亿级项目更低，这种薪资构成工资较高以上
房地产策划具体是做什么的？
大致分为前期策划和后期策划，我通俗点讲。
前期策划是在开发商一拿到土地的开发销售权就介入的，主要工作就是给开发商出谋划策该土地做什么类型项目，纯住宅？
盖什么房子，高层？
小高层？洋房？独栋别墅？等等，并参与前期建筑设计，案名，工程预算，销售回笼***，价格制定等等。
后期策划也叫营销策划，是项目的建筑已现雏形，并已取得或即将取得《预售许可证》时介入的策划团队，一般主要针对市场销售环节，主要工作有，前期市场调研，销售团队组建，制定推盘***，以各种手段对项目进行包装宣传，最终已项目畅销，资金回笼为目的。
从广义来说，房地产策划分为以下三个内容。如果以下工作全部由房地产策划公司执行就叫做房地产全程策划。根据需要开发商可以选择不同的菜单。
一，项目的前期定位策划：即房地产开发项目的可行性研究，包括市场调研，项目定位，项目的经济效益分析等。
二，项目的推广整合策划：包括项目的VI设计，项目推广期、促销期、强销期、收盘期投放多种媒体的广告方案设计和各种促销活动的策划方案等。三，项目的销售招商策划：包括售楼人员培训，销售手册的编制，分阶段销售价格的确定等；项目的商业部分还要进行业态定位策划和招商策划。具体的还要看你在那个环节做策划，如果你需要补充请加贴继续问吧
房地产策划是做什么的？
房地产策划是房地产行业常见招聘岗位，从业者需要熟悉房地产营销知识，具备较强的分析能力和沟通表达能力，能够独立完成项目[_a***_]。其工作内容包括：
1、按照公司发展目标，制定辖区内的营销策略，对项目设计销售策略提出可行性建议；
2、搜集行业政策、市场发展趋势、竞争对手等信息，结合信息分析结果，撰写调研报告；
3、结合当地客户信息，制定营销策划方案执行细则；
4、在营销方案实施过程中，负责组织执行与协调，监督全过程；
5、负责撰写重要项目的每周每月及每季度的策略报告；
6、与公司外部活动方负责人沟通，推进营销方案及宣传方案的落实；
7、撰写房地产策划报告，定位报告以及执行报告等文件。
到此，以上就是小编对于房产策划绩效考核表格的问题就介绍到这了，希望介绍关于房产策划绩效考核表格的3点解答对大家有用。
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